退職金がない会社は違法？驚きの割合と老後格差、損切り転職基準

退職金がない会社は違法？驚きの割合と老後格差、損切り転職基準についての最新情報をお届けします。

退職金がない企業に留まる、あるいは自らを選択して働く場合、自衛のための資産運用は絶対条件となる。金融・資産運用業界で今最も推奨されているのが、税制優遇を活用したiDeCo（個人型確定拠出年金）の徹底活用だ。

iDeCoを活用すれば、拠出時・運用時・受取時の3段階で強力な節税メリットを享受できる。会社が退職金を準備してくれないのであれば、国の制度を利用して自分自身で「手作りの退職金」を積み立てていく発想の転換が必要だ。